Wolverine1993 Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 15 minut temu, Aderix napisał: Warmińsko Mazurskie, Ja z Podlasia i nie narzekam ? Macie tam pełno jeior więc zawsze można na turystyce trochę grosza dorobić w sezonie Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Drizzt Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 @Kapitan Horyzont Product Manager, Project Manager, UI/UX, Java i inne języki programowania - w ciul jest z tego ofert w stolicy z zarobkami 15k+ netto, a to tylko przykłady. Elita to ma jeszcze jedno zero Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Słowianin Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 8 minutes ago, Drizzt said: Product Manager, Project Manager, UI/UX, Java i inne języki programowania - w ciul jest z tego ofert w stolicy z zarobkami 15k+ netto, a to tylko przykłady. Elita to ma jeszcze jedno zero Sam pracuje jako UX. Takie zarobki jak piszesz ma tylko elita czyli Team Leaderzy / Dyrektorzy. Senior wyciągnie max. 10k - 2k ZUS. Chyba że będzie pracował na dwa etaty. 1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
deleteduser96 Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Jak widzi się ogłoszenie 15k netto na b2b to odliczyć od tego należy ZUS, PIT i koszty księgowości i zrobi się 10-11k zależy jaki ZUS się płaci. Żeby miec na czysto 15k po odliczeniu wszystkiego to trzeba mieć z 20k netto na b2b. Siedzę w IT już 5 rok. Takie mówienie "specjalista spokojnie ma 15k" to niestety nieprawda. Wyżsi managerowie, dyrektorowie ~40 lat może i tyle mają tylko ze ich jest 1 na 150 osób w firmie. Ja jako regularny Project Manager mam ok 11k netto juz po odliczeniu wszystkiego i mam więcej niż specjaliści, analitycy itp. Mam podejrzenia że tylko niektórzy seniorzy mają więcej. Poprzednia praca: również IT, na samym piętrze 200+ osób. Zarabiających więcej niż 10k netto przy tylu osobach- sztuk 3. 1x Lead i 2x sub lead. Reszta max 8-9k netto ze stażem po 7-8 lat. Większość srednio 4.5k netto. Trzeba trafić, wychodzić i wypracować ten hajs+ mieć farta. 1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
deleteduser50 Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Godzinę temu, Wolverine1993 napisał: Ja z Podlasia i nie narzekam ? Macie tam pełno jeior więc zawsze można na turystyce trochę grosza dorobić w sezonie Wiesz mi siadła psychika i motywacja, Kilkakrotnie się nadziałem i prostu, Nie mogę pozbierać,A w kolejne bagienko nie chciałbym się pakować. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
m4t Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Inżynierzy na budowach też nie narzekają? W zależności od tego jak „dobry” jesteś możesz liczyć spokojnie na 5 k netto. Do tego premie, delegacje. Kierownik budowy to już powyżej 10k. Tak samo inspektor nadzoru. Tylko większa odpowiedzialność, można nawet iść siedzieć (skrajne przypadki). Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
TomZy Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 2 godziny temu, Exile napisał: Jak widzi się ogłoszenie 15k netto na b2b to odliczyć od tego należy ZUS, PIT i koszty księgowości i zrobi się 10-11k zależy jaki ZUS się płaci. Żeby miec na czysto 15k po odliczeniu wszystkiego to trzeba mieć z 20k netto na b2b. Siedzę w IT już 5 rok. Takie mówienie "specjalista spokojnie ma 15k" to niestety nieprawda. Wyżsi managerowie, dyrektorowie ~40 lat może i tyle mają tylko ze ich jest 1 na 150 osób w firmie. Ja jako regularny Project Manager mam ok 11k netto juz po odliczeniu wszystkiego i mam więcej niż specjaliści, analitycy itp. Mam podejrzenia że tylko niektórzy seniorzy mają więcej. Poprzednia praca: również IT, na samym piętrze 200+ osób. Zarabiających więcej niż 10k netto przy tylu osobach- sztuk 3. 1x Lead i 2x sub lead. Reszta max 8-9k netto ze stażem po 7-8 lat. Większość srednio 4.5k netto. Trzeba trafić, wychodzić i wypracować ten hajs+ mieć farta. Dla jakiego miasta? Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
deleteduser96 Opublikowano 19 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 19 Sierpnia 2019 @TomZy Warszawa Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
TomZy Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Dzięki za klaryfikację. W internetach panuje przeświadczenie o tym magicznym 15k od wielu lat, a tu okazuje się, że to jest raczej poziom dyrektora, a nie szeregowych pracowników. Oczywiście dalej na starcie w IT otrzymuje się wyższą pensję niż gdzie indziej, ale nie ma aż takich różnic płacowych w drabince jak to jest w korpo. Patrząc na to, że po studiach informatycznych dostajemy często osobę z kilkuletnim doświadczeniem w programowaniu, to początkowe wyższe stawki są uzasadnione. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Drizzt Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 @Exile Dzięki za info. Ja nie siedzę w IT, ale przeglądam sobie różne oferty i nierzadko jestem w szoku ile programiści mogą wyjąć z etatu. Kwoty chyba wszystkie są netto (minus koszty związane w prowadzeniem działalności). Albo to są miejsca elitarne albo jakaś ściema - nie wiem. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
deleteduser96 Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 @Drizzt Patrz na środek tych widełek jako najbardziej prawdopodobne wynagrodzenie na to stanowisko. I znów- takich ofert jest sporo owszem znajdziesz ze 200-300 stanowisk do obsadzenia w IT w takich kwotach na pracuj.pl. A potem porównasz te 200-300 z 20000-30000 ludzi zatrudnionych w stolicy w IT i wychodzi że jedna na 100 osób w branży tyle zarabia 1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Mat2206 Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 W dniu 17.08.2019 o 10:40, Figurantowy napisał: U mnie w Kielcach jest dość kiepsko, Siema również jestem z Kieleckiego Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Kapitan Horyzont Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Godzinę temu, Drizzt napisał: @Exile Dzięki za info. Ja nie siedzę w IT, ale przeglądam sobie różne oferty i nierzadko jestem w szoku ile programiści mogą wyjąć z etatu. Kwoty chyba wszystkie są netto (minus koszty związane w prowadzeniem działalności). Albo to są miejsca elitarne albo jakaś ściema - nie wiem. Ciekawe, jedna firma na stanowisku DevOps, cokolwiek to znaczy, oferuje 12-16, a druga 26-38. Za duża różnica - być może chodzi o przynajmniej częściową pracę za granicą. Co do netto - 14 na fakturze to ok. 11 do ręki, w zależności od tego, czy ZUS preferencyjny, czy nie, trochę więcej lub mniej. Nadal dużo, ale jednak sporo mniej. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Jerzy Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 2 minuty temu, Kapitan Horyzont napisał: oferuje 12-16, a druga 26-38. Za duża różnica Jest sporo lipnych ogłoszeń, które służą headhunterom do budowania sobie portfolio specjalistów. Tej roboty może w ogóle nie być. Ogłoszenie służy jedynie zebraniu CV, żeby mieć co pokazać, jak przyjdzie klient i powie, że programisty szuka. Wiem to od pani headhunter, która pracowała w paru największych firmach i wszędzie tak robiła. Wg niej wszyscy tak robią. 1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
globtroter1 Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 (edytowane) Na Dolnym Śląsku, średnia zarobków jest o około tysiąc do półtora tysiąca złotych większą , niż w lubelskim, czy na mazurach, a mało tego koledzy po fachu również się żalą że więcej czasu muszą spędzać poza domem. (mówimy o miedzynarodówce na dużych) Edytowane 20 Sierpnia 2019 przez globtroter1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Piter_1982 Opublikowano 20 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 20 Sierpnia 2019 16 minut temu, Kapitan Horyzont napisał: Ciekawe, jedna firma na stanowisku DevOps, cokolwiek to znaczy, oferuje 12-16, a druga 26-38. Za duża różnica - być może chodzi o przynajmniej częściową pracę za granicą. Albo dyspozycyjność i terminowość. To największa bolączka jak się przekonałem. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
dziadek do orzechow Opublikowano 23 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 23 Sierpnia 2019 [brak PL klaw] W Warszawie da sie dobrze zarobic, ale zarobki powyzej 20-30k brutto (tak brutto) na etacie ma elita. Obracam sie w towarzystwie Big Law, BCG/Goldman Sachs i innych korpo (ja jestem w w gigancie ale z innej branzy). Sa to firmy bardzo prestizowe i placa tzw. top dollar za odpowiedni talent. BCG/GS zatrudniaja tez ludzi od ML i Big Data, a te profesje sa teraz na fali. W Big Law Senior Associate (zazwyczaj szczebelek ponizej partnera lokalnego) zarabia max 30k brutto (ciut wiecej jezeli ma solidne kontakty i przyciaga klientow - info z 1szej reki potwierdzone PITem). BCG/GS nie wychodza poza ten pulap, chyba ze jestes MD/Partnerem. Wysokie widelki pensji sa tylko podawane po to by zainteresowac kandydatow. Jezeli kandydaci by dostawali gorny pulap wynagrodzenia - to niekiedy zarabiali by wiecej anizeli specjalisci w UK (co sie nie wydarzy, bo UK nie pozwoli na brain drain). Ale tak jak mowilem, moj sasiad prowadzi duze biuro rachunkowo-ksiegowe (jest bieglym rewidentem rowniez) i ma wglad do wszystkich pensji w spolkach o sporej kapitalizacji rynkowej (w tym tych z sektora IT). Rzadko kto, na serio rzadko kto w stolicy wychodzi ponad 15k brutto. Tak jak mowi @Exile jest to 1 osoba na 200, i zazwyczaj jest to kierownik wysokiego szczebla. @Drizzt Ja juz przestalem sluchac tego pierololo o zarobkach Jak ktos sie juz chwali tym ile przytulil, to wiem, ze gowno ma. Ludzie ktorzy maja kase rzadko o niej nie rozmawiaja, a tym bardziej sie nia chwala. 1 2 1 Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
deleteduser50 Opublikowano 25 Sierpnia 2019 Udostępnij Opublikowano 25 Sierpnia 2019 W dniu 23.08.2019 o 12:04, dziadek do orzechow napisał: [brak PL klaw] W Warszawie da sie dobrze zarobic, ale zarobki powyzej 20-30k brutto (tak brutto) na etacie ma elita. Obracam sie w towarzystwie Big Law, BCG/Goldman Sachs i innych korpo (ja jestem w w gigancie ale z innej branzy). Sa to firmy bardzo prestizowe i placa tzw. top dollar za odpowiedni talent. BCG/GS zatrudniaja tez ludzi od ML i Big Data, a te profesje sa teraz na fali. W Big Law Senior Associate (zazwyczaj szczebelek ponizej partnera lokalnego) zarabia max 30k brutto (ciut wiecej jezeli ma solidne kontakty i przyciaga klientow - info z 1szej reki potwierdzone PITem). BCG/GS nie wychodza poza ten pulap, chyba ze jestes MD/Partnerem. Wysokie widelki pensji sa tylko podawane po to by zainteresowac kandydatow. Jezeli kandydaci by dostawali gorny pulap wynagrodzenia - to niekiedy zarabiali by wiecej anizeli specjalisci w UK (co sie nie wydarzy, bo UK nie pozwoli na brain drain). Ale tak jak mowilem, moj sasiad prowadzi duze biuro rachunkowo-ksiegowe (jest bieglym rewidentem rowniez) i ma wglad do wszystkich pensji w spolkach o sporej kapitalizacji rynkowej (w tym tych z sektora IT). Rzadko kto, na serio rzadko kto w stolicy wychodzi ponad 15k brutto. Tak jak mowi @Exile jest to 1 osoba na 200, i zazwyczaj jest to kierownik wysokiego szczebla. @Drizzt Ja juz przestalem sluchac tego pierololo o zarobkach Jak ktos sie juz chwali tym ile przytulil, to wiem, ze gowno ma. Ludzie ktorzy maja kase rzadko o niej nie rozmawiaja, a tym bardziej sie nia chwala. Tylko z UK, Będzie ucieczka i skończy się przez UK, Drenowanie mózgów. \T Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Rekomendowane odpowiedzi