maroon Opublikowano 6 Lipca 2020 Udostępnij Opublikowano 6 Lipca 2020 (edytowane) 17 minutes ago, lync said: no i weź pod uwagę, że kobieta zatrudniona na takim stanowisku prawdopodobnie żyje z facetem, który ma statystycznie wyższe wynagrodzenie. Staranie się o podwyżkę przez nią nie jest więc priorytetem, inaczej w przypadku facetów, których zadaniem jest zarabianie nie tylko na siebie. Haha, miałem to dopisać. Tak, to jest super efekt uboczny "parytetu" zatrudnienia. Liczba dobrze płatnych stanowisk się dzięki temu skurczyła. Tu jest ciekawy dylemat etyczny. Jako pracodawca powinienem się cieszyć. Jako facet wręcz przeciwnie. Edytowane 6 Lipca 2020 przez maroon Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
skuti Opublikowano 7 Lipca 2020 Autor Udostępnij Opublikowano 7 Lipca 2020 W dniu 5.07.2020 o 22:54, self-aware napisał: Trochę tak Uważam, że do biznesu (takiego zakończonego sukcesem) trzeba mieć pewne talenty. Choćby właśnie umiejętność wymyślania rzeczy do spieniężenia. Oczywiście rzeczy typu "wiara w siebie" itd. też się przyda. Szczęście też się przyda. Przypomina mi to trochę wyrównany mecz piłkarski pomiędzy dwiema silnymi, wyrównanymi drużynami. Czasami błąd przeciwnika, fart przeważa o wyniku spotkania. Tak czy siak rozwijanie własnej firmy i awansowanie u kogoś to dwie różne sprawy. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Rekomendowane odpowiedzi